オフィス ビブラビ オフィシャルブログ

カテゴリ一覧
ビジネス・スキル・トレーニング
イベント・ニュース
コンセプト
コンサルティングの現場から
サービス・メニュー
トピックス雑感
人材活用
人材育成
実践コラム
戦略実行
経営戦略
ワーク・ブレイクダウン
現場力
管理職の現場力
経営者の現場力
コミュニケーション
ファシリテーション
オフィス・ビブラビ
profile
詳細
長尾 洋介(ながお ようすけ)
個人事業主から中小企業を元気にしたい!
将来のための行動(ACTION)を
本気で支援します!
最新の記事
03.22経営者の現場力

【時代に合わせてビジネスを変化させるポイント】

03.20管理職の現場力

【相性の悪い部下の扱い方】

03.19実践コラム

【良好な人間関係のために聴くことが大切な理由】

03.16実践コラム

【突発的な出来事が起こった時、まず最初にすること】

03.15管理職の現場力

【与えられた役割に部下が不満を持つ理由】

03.14人材育成

【長所を伸ばす育成方法の問題点】

03.13現場力

【会社や経営者、上司への責任追及は最優先事項?】

03.12人材育成

【若手社員育成がうまくいかない2つの問題点】

03.09実践コラム

【なぜ本人と相手とで聴く力の評価に差が出るのか?】

03.08戦略実行

【多くの会社で見られる数値目標管理の問題点】

アーカイブ

2018年

1月  2月  3月 

2017年

1月  2月  3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月 

2016年

1月  2月  3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月 

2015年

1月  2月  3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月 

2014年

1月  2月  3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月 

2013年

1月  2月  3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月 

2012年

1月  2月  3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月 

2011年

12月 

【判断する上での情報収集の重要性を再認識】

■オフィス・ビブラビ ■実践コラム ■現場力

【判断する上での情報収集の重要性を再認識】

2018.01.23

神戸を中心に自ら現場と直接関わりながら、現場力強化を支援しているオフィス・ビブラビの長尾です。


物事を判断するには情報が必要です。

しかし、必ずしも必要な情報が全て入手出来るわけではありません。
特にビジネスでは、不十分であっても入手出来る情報から判断しなくてはならないのが現実です。

それでも、入手できる情報を集める努力を怠ってはいけません。
そんなことを再認識する経験をしました。


ボード_学び.jpg


高熱は出ないものの、一週間以上熱が続き、数日前から咳が酷く、夜眠れないので病院に行きました。
その場で熱を計りましたが、薬も飲んでいないにも関わらず微熱でした。
医師が必要だと判断しているということで、インフルエンザの検査を受けましたが陰性でした。


そして診察で、症状と経緯を伝えただけで薬が出されました。
話を聞くだけで診断がつくのかと不満を感じながらも、診察を終え、薬をもらって帰りました。


その後、処方通りに薬を飲んでも、咳で眠れない状態が2日続きました。
そして、他の医院に行くことにしました。


その医院の先生は、喉の様子を見て、聴診器で呼吸音を聞いて、念のために肺のレントゲンを撮りました。
その上で診断され、薬を処方されました。
そして、その日の夜に咳で目が覚めたのは一度だけで、翌日から夜中に咳で目が覚めることはなくなりました。


今回のケースで、診断する上で必要な情報は何だったのでしょうか?
最初の医師は、必要な情報が何か分かっていたのでしょうか?
医師なので分かっているとして、必要な情報を集める行動をとったのでしょうか?


素人考えですが、酷い咳の場合、喉の炎症や、リンパの腫れ、肺に問題がないかについての情報が必要だったと思っています。
そして、必要な情報がないまま下した診断には十分納得出来ませんでした。


私も分野は違いますが、コンサルタントとして、判断や評価を下すことが多い仕事をしています。
より良い判断や評価をするために、そして判断や評価に納得してもらうために、自分の仕事を見直したいと思います。


ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
オフィス・ビブラビのサービス

執筆者、長尾洋介のプロフィール

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

トラックバック(0)

トラックバックURL: http://www.vive-la-vie.jp/mt/mt-tb.cgi/1333

コメントする

▲ページトップへ